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怎样定义好外教

                                来源:www.jackglobehr.com                      作者:杰克外教                      时间:2020-06-28 13:29

  如果您是新创型教育机构,还没有成熟一套的外教招聘管理体系,不妨找一些外教中介机构帮忙做招聘,只需要付清一次性的中介费即可。外教中介机构都很专业,从匹配外教,到面试,再到办理签证入职,都是一条龙服务。怎么样才可以找到一位好外教呢,我来解析一下招聘外教的那些事。

 

  我作为一名沃德人力资源专业外教招聘顾问,每天我要和很多学校对接匹配外教,渐渐的我发现很多学校是这样定义好外教的,首先来自母语国家,大国家发达国家,英国美国加拿大,新西兰这样的国籍,长相形象要好,白人,薪资不要太高,总之就是高质量价格低。其实不然,这样的外教只是符合办理工签的要求,而不是衡量一位外教好与不好的标准。

 

 前几天我就遇到一学校,位于江西赣州,此学校有一所幼儿园 ,也有一所少儿英语培训机构,学校的招聘要求是,来自母语国家,母语只限英国美国加拿大,澳大利亚,新西兰,爱尔兰,白人外教,薪资高于18000 不考虑,本科学历需要认证,tefl证书也需要认证,工作6天,幼儿园5天,培训学校一天,需要参与外出招生活动,先分析下这个外教的招聘要求,前者国籍要求,母语国籍没有问题,后者薪资还行,其次就是工签资料问题,有些学校会要求外教如有两年工作经验,没有TEFL证书也是可以的, 也有些学校会要求只要有TEFL证书无需认证也是可以的,最后这个上班时间,需要在两个学校上课,周一到周五幼儿园工作,周六去培训学校参与招生及教学活动,像这样的招聘要求很多外教可能很难接受,无论薪资多少,整体来说,这个工作会让外教感觉很累,且上班时间超过了法定的工作时间,不太容易被接受,对于赣州这个学校的要求,假如10位待选人,在种种要求之下,可能会掉一半人选,增加了招聘的难度,且招聘的老师也会很难做这个工作,适当的调一下招聘要求,也许就会快速找到一个好的外教,工作时间把6天缩为5天,培训学校安排一位全职的外教,外教的肤色可以改成肤色不限,这样两位外教的薪资也可以谈的低一些,这样安排也许会遇到满意的外教,学校也省心了,外教工作也落实了。

  一位好的外教,不一定要来自是来自某个国籍的,外教有一定的教学经验,热爱教育行业,薪资不会高于平均值,对于求职地区没有任何限制。形象固然重要,如果外教教学资历很不错,不妨给外教一个面试机会,教学质量要比外在形象更重要。

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